--El Ayuntamiento de San Roque y la empresa Imtech Spain han suscrito hoy, viernes, un convenio de colaboración para fomentar la contratación de Sanroqueños. En resumen, se trata de que en igualdad de condiciones, Imtech se compromete a orientar su selección definitiva de nuevo personal a favor de los precandidatos remitidos por el Consistorio.--La firma del acuerdo corrió a cargo del alcalde, y del director general de Imtech Spain, Ignacio Labella, y se contó también con la presencia del teniente de alcalde delegado de la Agencia de Desarrollo Local (Amdel), Manuel Melero. Imtech Spain tiene su sede en el Campo de Gibraltar, donde cuenta con tres centros de trabajo, de los cuales sus dos centros productivos están ubicados en el término municipal de San Roque. Dedicada a la prestación de servicios a las grandes industrias, de los alrededor de 25.000 trabajadores con los que cuenta esta multinacional holandesa en todo el mundo, entre 800 y mil son empleados habitualmente en la comarca.
--El acuerdo prima la contratación en igualdad de condiciones, a las personas paradas que sean de San Roque. La empresa realizara la solicitud mediante la presentación de los perfiles necesarios de los trabajadores, de los cuales AMDEL tras haber realizado la selección según los datos solicitados propondrá a los candidatos para que la empresa en ultima instancia y cumpliendo lo acordado realice la selección de personal.
--Una vez con esa preselección, la misma Imtech Spain tendrá la última palabra a la hora de contratar al personal, aunque si los perfiles de los dos candidatos son iguales, se compromete a tener en mayor consideración al Sanroqueño. Finalmente, la empresa comunicará a Amdel la contratación de los candidatos preseleccionados desde el Ayuntamiento para hacerles un seguimiento.
--Ignacio Labella explicó que su empresa “tiene un nivel variable de necesidad de personal, y a veces no es fácil cubrir esas necesidades. Cuando el alcalde se puso en contracto con nosotros, lo vimos como una ayuda que puede dar frutos beneficiosos al municipio, a los esfuerzos del Ayuntamiento y a nuestra misma empresa, en especial en lo relativo a localizar profesionales, prepararlos y orientar su desarrollo de cara a necesidades futuras”.
-- “Por lo tanto -continuó-, los objetivos de este convenio son ocupar esos puestos de trabajo, facilitar el acceso al mercado laboral a personas del municipio y generar profesionales para el futuro. Quiero mostrar nuestra gratitud al Ayuntamiento y transmitir nuestra enorme satisfacción porque creo que este acuerdo puede beneficiar a todas las partes implicadas”.
--En cuanto a los perfiles profesionales que requiere Imtech Spain con mayor frecuencia, entre otros se pueden citar los siguientes: montadores, soldadores, caldereros, tuberos, electricistas, instrumentistas, ingenieros, peritos, responsables de calidad, de prevención de riesgos laborales y administrativos.
--El concejal responsable de AMDEL, Manuel Melero apuntó que “este acuerdo viene fraguándose desde hace tiempo. Imtech es una empresa muy arraigada en el municipio, en la cual la temporalidad en la contratación es algo normal. Desde el Ayuntamiento, y más concretamente desde Amdel nos comprometemos a prestar toda nuestra colaboración y haremos todo lo posible por no defraudarles”.
